失败之后更应反省：LPL该如何变革？,lol韩服下载地址
导语
赛制和俱乐部
LPL赛区在S6开始模仿世界赛的模式，进行分组。但是从S6世界赛的结果来看，效果并不理想。因为同组多赛，异组少赛的缘故，使得大多数战队已经了解的非常彻底，相互之间的竞争就显得没有压力，因为熟根熟底。并且淘汰机制的不残酷也使得中下游战队竞争心不强。这也使得我们的比赛观赏性越来越低。
俱乐部方面因为起步晚做得并不完善，尤其是被诟病的俱乐部管理方面做的并不算优秀。很多俱乐部的管理不严格，对于选手的管理方面，很多都比较松懈。
这方面做的比较好的大概也只是屈指可数，而相对于LCK赛区俱乐部的军事化管理和残酷的淘汰机制，显得太过仁慈。要知道是即便FAKER如果状态不好，也会沦为队内替补。
幕后团队的完善
在这次世界赛失利检讨方面，EDG总教头阿布就描述：我们的教练团队并不完善。这也是为什么我们每次对于版本的理解都显得滞后，在联赛内可以称王称霸。而BP方面的不足，也很明显的能够体现出来的是我们分析团队并不算优秀，无论是对于版本的分析还是对于对手队伍的分析，做的都不够出色。
至于战术设计方面，我们似乎落后的也很多。很多队伍包括EDG、RNG在内都在吃老本，打运营能力，打四保一。而相较于曾经，有WE开发出来的全球流等战术的年代，现在我们研发得太少。
甚至对于杀手锏方面的研究，我们也没有多少展现出来的。依稀记得前职业选手在回忆他们的世界赛之旅时，皇族战队光大大小小的隐藏战术就快上百个。而我们这两年征战世界赛的队伍，几乎毫无新意。相较于LCK去年拿出的剑姬诺手，今年ROX拿出的女枪辅助，ANX拿出的火男辅助，让我们似乎只能在无形中汗颜。
选手的培养和训练
在选手的培养方面，我们做的似乎更加失败。在国内，不得不承认的是，大多数队伍都陷入买买买的局面。对于选手方面的培养，我们做的比较好的也只是WE、EDG这两支战队。WE培养的兮夜、957。EDG培养出来选手MOUSE，甚至EDG的替补组成IM战队今年征战了S6。
可是这方面，不是一个俱乐部，一个选手就能证明什么的，需要所有队伍的努力。至于训练方面，训练如何帮助职业选手保持自己的状态，这方面算是教练团队的工作。对于选手的观察，评估，解决都需要行之有效的办法。
EDG在今年MOUSE和SCOUT心理出现波动，他们需要临时花大价钱从韩国买来心理训练师。甚至是选手健康方面的保养，我们还需要很多。LPL赛区选手频繁出现伤病，无论是韦神、Pawn还是Uzi都饱受伤痛折磨，而这种消息在LCK却很少见。